Jeg er helt enig i at ludditene som historisk, sosial bevegelse har et ufortjent
dårlig rykte (noe de har fått blant annet fordi ledende marxister aldri forsto
at denne bevegelsen faktisk var noe mer enn rene reaksjonære maskinknusere).
Derfor har jeg også litt sans for Amish-folkets forhold til ny teknologi.
Amishene er disse dypt releigiøse folka av tysk avstamning som lever et sted
i USAa øststater, går kledd i svart, kjører rundt med hest og vogn, og som
folk flest tror avviser enhver ny teknologi blindt. Det er selvsagt feil, det
som skjer er at de mer (eller sannsynligvis) mindre demokratisk tar en hver ny
teknologi de møter opp til vurdering, og dersom de finner ut at den på
avgjørende måte vil skade de samfunnsmessige verdier de ser som sentrale for
seg, avviser de den. Telefonen som sådan har de f.eks. ingen ting imot,
så lenge den er et kollektivt gode og ikke noe som får folk til å stenge seg
inne i sine gene, små hus for å snakke i telefonen. Derfor finner du telefoner
plassert på felles samlingssteder. Elektrisiteten som sådann er ok, men det å
koble seg opp til elektrisitetsverkenes store nett bryter på avgjørende måte
med
sjølforsynings- og uavhengighetsideologien deres. Derfor har man i mange år
funnet batterier, men ikke høyspentmaster. (ok, jeg vet det, batteriene må
lades opp et sted, men det har de vel sett som et mindre brudd med de sentrale
verdiene.) Gummihjul er en annen teknologi de uten problemer har tatt ibruk.
Poenget er bare at de i hvert enkelt tilfelle vurderer HVA den aktuelle
teknologien vil kunne komme til å gjøre med samfunnet, og om det er ønskelig.
Og akkurat det tror jeg flere kunne ha litt å lære av! ("Technology Assessment"
heter det visst på moderne, og er noe som danskene har holdt på med i begrenset
målestokk i en del år. Jeg prøvde forresten å finne en referanse på Amish-
folket, uten å lykkes. men jeg vet det sto en artikkel i Wired for noen år
siden i alle fall)
med hilsen
trond b
------------------------------------------
Ø trond.buland@ifim.sintef.no Ø
Ø+47 73 59 25 65 (work) +47 73 52 78 21 Ø
------------------------------------------